Hunitie, M. (2015). أثر الجمود الوظيفى على أداء العاملين في وزارة الصحة الأردنية . مجلة العلوم الإدارية و الإقتصادية, 9(1), 1–37. استرجع في من https://jaes.qu.edu.sa/index.php/jae/article/view/1800